Условия: - График работы посменный; - Полный социальный пакет; - 100% оплачиваемые отпуска и больничный; - Большой, увеличивающийся ежегодный отпуск от 65 дней (в зависимости от выслуги лет)+дни потраченные на дорогу; - Ежегодная компенсация оплаты проезда в отпуск сотруднику и одному члену его семьи; - Выслуга в льготном исчислении 1 год службы за 2; - Минимальная пенсия через 10 лет (зачет в выслугу лет входит служба в Вооруженных Силах РФ и очное обучение в ВУЗе); - Бесплатное форменное обмундирование; - Возможность получить бесплатное высшее образование; - Льготная очередь для детей сотрудников в дошкольные учреждения; - При трудоустройстве на должности младшего начальствующего состава при наличии начального профессионального, среднего профессионального или высшего образования присваивается специальное звание «прапорщик внутренней службы»; - Стабильная заработная плата, которая составляет от 80000 рублей (без северных надбавок), увеличивается с присвоением очередного воинского звания, выслугой лет, присвоением классности, категории, северных надбавок и т.д., + отпускные + премии; - Оплата за праздничные дни; - Выплата материальной помощи в размере 1 оклада денежного содержания (оклад по должности + в/звание) ежегодно при уходе в основной отпуск; - Впервые вступая в брак, Вы получаете денежную выплату на обзаведение имуществом первой необходимости. - Обязательное государственное страхование жизни и здоровья сотрудников; - Денежная компенсация за наем (поднаем) жилых помещений или предоставление жилых помещений специализированного жилого фонда. |