Имя | Олег |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Красноярск |
Заработная плата | По договоренности |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 10 лет 8 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 36 лет (15 июня 1988) |
Опыт работы
|
Период работы | ноябрь 2013 — февраль 2017 (3 года 4 месяца) |
Должность | Региональный тренер |
Компания | ООО Объединенные пивоварни Хейнекен |
Обязанности | • Обеспечение выполнения плана по обучению сотрудников отдела продаж: торговые представители, супервайзеры, территориальные менеджеры. • Выявление потребности в обучении сотрудников, организация проведения тренингов. • Проведение полевого обучения сотрудников отдела продаж. • Проведение оценки и обеспечение выполнения стандартов утреннего собрания супервайзерами. • Разработка и внедрение новых учебных программ для отдела продаж; • Организация внедрения годовых приоритетов компании на территории ответственности. • Проведение оценки профессионального уровня действующих сотрудников (тестирование, экзамены). Достижения: Разработал видео тренинг для супервайзеров по проведению "Утреннего Собрания". Разработал видео инструкции по работе с отчетом QlickView. Программа была успешно внедрены в работу компании на территории всей России. При оценке результатов видео инструкции были выявлены положительные изменения в знаниях супервайзеров, территориальных менеджеров и региональных менеджеров (уменьшение обращений в службу поддержки QlickView и повышение результатов оценки "Утренних Собраний"). Был отмечен региональным менеджером как лучший сотрудник за повышение количества проведения Полевых Обучений SRM с 7% до 95% в течении 3 месяцев. |
|
Период работы | апрель 2012 — ноябрь 2013 (1 год 8 месяцев) |
Должность | Бизнес тренер |
Компания | ООО Евросеть Ритейл |
Обязанности | • Организация работы сотрудников учебного центра (2 человека). • Организация тренингов компаний партнеров (Билайн, Мегафон, МТС, Nokia, Samsung, НПФ Норильский Никель, НПФ Промагрофонд). • Организация и проведение тренингов для директоров магазинов и региональных директоров. • Выявление потребности в обучении сотрудников, организация проведения тренингов. • Составление отчетов по результатам работы, оценка эффективности проведенного обучения. • Коучинг в местах продаж, корректировка поведения продавцов в соответствии со стандартами обслуживания. • Участие в проектах по дистанционному обучению и оценке персонала. • Проведение тренингов по технике продаж, продуктовые тренинги, управленческие тренинги. Достижения: Разработал программу тренинга, направленную на командообразование сотрудников розницы. Программа была успешно апробирована. Данный тренинг проводился с директорами всех торговых точек Иркутского субфилиала (70 человек). При оценке результатов тренинга были выявлены изменения в продуктивности работы каждой торговой точки, что выражалось в увеличении товарной выручки и сплочении коллектива (обратную связь предоставили региональные директора). |
|
Период работы | июль 2011 — апрель 2012 (10 месяцев) |
Должность | Тренинг менеджер по технике продаж |
Компания | ООО Евросеть Ритейл |
Обязанности | • Организация и проведение тренингов по продукту и технике продаж. • Проведение мастер-классов по продажам на торговых точках. • Составление отчетов по проведенному обучению, оценка его эффективности. • Коучинг в местах продаж, корректировка поведения продавцов в соответствии со стандартами обслуживания. • Участие в проектах по дистанционному обучению и оценке персонала. Достижения: Составил итоговые экзаменационные тесты, по оценке компетенций сотрудников. Разработал программу ассесмента на должность регионального директора и успешно ее апробировал. |
|
Период работы | июль 2006 — июль 2011 (5 лет 1 месяц) |
Должность | Заместитель директор магазина |
Компания | ООО Евросеть Ритейл |
Обязанности | Работа с покупателями. • Прямые продажи. • Ведение продаж по наличному и без. наличному расчету. • Ведение и отправка отчетов. • Заполнение контрактов различных операторов. • Обучение персонала: основы техники продаж; продукт; 1С: Рарус. • Оформление кредитов банка партнера. • Управление работы торговой точки и сотрудников. Достижения: Повысил товарную выручку торговой точки. Положительные отзывы от коллектива и руководителей. Наработанные постоянные и лояльные покупатели. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2013 год |
Учебное заведение | Байкальский Государственный университет экономики и права |
Специальность | Юрист |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Готов к командировкам |
Курсы и тренинги | 2019Тайм-менеджмент, E-learning for Business Accreditation 2019Критическое мышление и принятие решений, E-learning for Business Accreditation 2019Деловые коммуникации, E-learning for Business Accreditation 2019Тренинг онлайн. Как создать и провести, Институт тренинга 2016Эффективные Переговоры, Business Skills 2016Тренинг тренеров, Университет риторики ораторского мастерства |
Навыки и умения | MS Office, Power Point, Webex, 1C, Klaxoon, Vyond |
Обо мне | Высокий уровень самоорганизации, инновативный подход к решению задач, детальное планирование своих действий, нацеленность на результат. |